Immobilier
Partenaire des professionnels de l'immobilier dans leurs projets de fusion-acquisition et de levée de fonds.
Administration de biens - Hôtellerie - Hôtellerie de plein air
Le mot des associés
Face aux nouveaux enjeux auxquels sont confrontés les administrateurs de biens et acteurs du secteur hôtelier, le pôle Immobilier est un réel allié pour aborder des projets de transmission et de croissance externe.
Notre expertise métier et nos relations étroites avec les professions, nous permettent de vous guider de façon impartiale dans le seul but de la réalisation de vos projets.
Réactive et indépendante notre équipe met un point d’honneur à être au contact quotidien de l’ensemble de la profession afin d’en suivre au plus près ses évolutions
Notre objectif est de devenir un acteur majeur du secteur de l’immobilier en proposant un suivi constant et régulier basé sur nos valeurs de confiance et confidentialité.
Un projet à nous soumettre ?
Nos experts sont à votre écoute pour vous conseiller sur vos projets futurs.
Notre expertise métier
Ces dernières années, le secteur de l'administration de biens a été bouleversé par la transformation digitale, la concurrence accrue et les nouvelles réglementations. Tour à tour, la loi ALUR, la loi Macron, les contrats types, la réforme des cartes professionnelles, la transition énergétique ou encore l’essor des acteurs digitaux ont redéfini les métiers de la gestion locative et du syndic de copropriété.
L'hôtellerie est un secteur diversifié qui attire un large éventail de voyageurs résidant dans son caractère polyvalent. Dans ce secteur en constante mutation, les modes d'hébergement évoluent, avec un accent particulier sur le développement durable, la digitalisation et la diversification de l'offre, demandant parfois des investissements considérables.
Dans ce contexte, les opérations de fusion-acquisition ne cessent d’augmenter, contribuant à la concentration d’un marché encore très atomisé. A l'origine de ces remaniements, de multiples projets portent leur caractéristique et leur motivations propres : départ en retraite, volonté de structuration du cabinet, transmission du savoir, pérennisation de l’entreprise, réorientation professionnelle.
Notre connaissance du marché de l’administration de biens, de l'hôtellerie et de l'hôtellerie de plein air, ainsi que des problématiques des dirigeants d’entreprise ont fait de nous un intermédiaire de choix pour vous accompagner dans vos projets de transmission ou de développement.